วัย 60+ ยังทำงานได้! กรมการจัดหางานส่งเสริมผู้สูงอายุสร้างรายได้หลังเกษียณ

การเกษียณอายุไม่ได้หมายความว่าจะต้องหยุดทำงานเสมอไป ผู้สูงอายุจำนวนไม่น้อยยังมีความรู้ ทักษะ และประสบการณ์ที่สามารถนำมาต่อยอดเป็นอาชีพและสร้างรายได้ให้ตนเองได้ กรมการจัดหางาน จึงเดินหน้าส่งเสริมโอกาสการทำงานสำหรับผู้สูงอายุ 60 ปีขึ้นไป ทั้งการจ้างงานในสถานประกอบการ การประกอบอาชีพอิสระ และการถ่ายทอดภูมิปัญญาสู่คนรุ่นหลัง

กรมการจัดหางานเดินหน้าส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุ

นายสมาสภ์ ปัทมะสุคนธ์ อธิบดีกรมการจัดหางาน เปิดเผยว่า กรมการจัดหางานให้ความสำคัญกับการสร้างโอกาสในการทำงานให้ประชาชนทุกช่วงวัย โดยเฉพาะผู้สูงอายุที่ยังมีศักยภาพและความพร้อมในการทำงาน เพื่อให้สามารถสร้างรายได้ พึ่งพาตนเอง และมีคุณภาพชีวิตที่ดี

การดำเนินงานดังกล่าวเป็นส่วนหนึ่งของการรองรับสังคมผู้สูงอายุของประเทศไทย ผ่าน 2 โครงการสำคัญ ได้แก่

  1. โครงการส่งเสริมการจ้างงานผู้สูงอายุ เพื่อเพิ่มโอกาสให้ผู้สูงอายุได้ทำงานที่เหมาะสมกับความสามารถ
  2. โครงการสร้างงาน สร้างอาชีพให้กลุ่มเปราะบาง เพื่อสนับสนุนการประกอบอาชีพและสร้างรายได้

เปิดผลการส่งเสริมอาชีพผู้สูงอายุ ปีงบประมาณ 2569

กรมการจัดหางานรายงานผลการดำเนินงานในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 โดยมีผู้สูงอายุได้รับโอกาสในการทำงานและประกอบอาชีพ ดังนี้

การดำเนินงานจำนวนผู้สูงอายุ
ผู้สูงอายุที่ใช้บริการจัดหางาน1,103 คน
ผู้สูงอายุที่ได้รับการบรรจุงาน946 คน
ผู้สูงอายุที่ได้รับการส่งเสริมอาชีพอิสระ2,360 คน
ผู้สูงอายุที่ได้ประกอบอาชีพอิสระ1,840 คน
ผู้สูงอายุที่ได้รับการพัฒนาเป็นวิทยากรถ่ายทอดภูมิปัญญา603 คน
ผู้สูงอายุที่ได้ประกอบอาชีพจากการพัฒนาดังกล่าว421 คน

การบรรจุงานผู้สูงอายุก่อให้เกิดรายได้ประมาณ 116 ล้านบาทต่อปี ขณะที่การประกอบอาชีพอิสระสร้างรายได้ 6,468,675 บาท และการประกอบอาชีพจากการพัฒนาเป็นวิทยากรถ่ายทอดภูมิปัญญาสร้างรายได้ 2,193,250 บาท

นอกจากนี้ กรมการจัดหางานยังร่วมมือกับนายจ้างและสถานประกอบการ 17 แห่ง ผ่านการจัดทำบันทึกความเข้าใจ (MOU) เพื่อขยายช่องทางการจ้างงานผู้สูงอายุ

ผู้สูงอายุ 60 ปีขึ้นไป สามารถทำงานอะไรได้บ้าง?

การทำงานหลังเกษียณสามารถเลือกให้เหมาะสมกับทักษะ ประสบการณ์ ความสามารถ และสุขภาพของแต่ละบุคคล โดยตัวอย่างงานที่กรมการจัดหางานระบุ ได้แก่

  • งานบริการ งานที่เหมาะสมกับทักษะการให้บริการและการสื่อสาร
  • งานธุรการ งานด้านเอกสารและการประสานงาน
  • งานพาร์ตไทม์ งานที่มีรูปแบบการจ้างงานไม่เต็มเวลา
  • อาชีพอิสระ การรับงานหรือประกอบอาชีพตามความถนัด
  • วิทยากรถ่ายทอดภูมิปัญญา การนำความรู้และประสบการณ์มาถ่ายทอดให้ผู้อื่น

ทั้งนี้ การเลือกงานควรคำนึงถึงลักษณะงานที่ไม่เป็นอันตรายต่อสุขภาพและความปลอดภัยของผู้สูงอายุเป็นสำคัญ

ผู้สูงอายุสนใจหางาน สมัครผ่านช่องทางไหนได้บ้าง?

กรมการจัดหางานมีช่องทางให้ผู้สูงอายุค้นหางานและเข้าถึงโอกาสในการประกอบอาชีพ โดยไม่มีค่าใช้จ่าย ได้แก่

1. แพลตฟอร์ม “ไทยมีงานทำ”

สำหรับค้นหาตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับทักษะและประสบการณ์ของผู้สมัคร ช่วยให้ผู้สูงอายุเข้าถึงโอกาสการจ้างงานจากสถานประกอบการ

2. แพลตฟอร์ม “คนทำงานอิสระ”

สำหรับผู้ที่ต้องการรับงานหรือประกอบอาชีพอิสระตามความรู้และความถนัดของตนเอง

3. ติดต่อสำนักงานจัดหางานโดยตรง

ผู้ที่ไม่สะดวกใช้งานระบบออนไลน์สามารถติดต่อขอรับคำแนะนำและบริการจัดหางานได้ที่

  • สำนักงานจัดหางานจังหวัดทุกจังหวัด
  • สำนักงานจัดหางานกรุงเทพมหานครพื้นที่ 1–10
  • ศูนย์บริการจัดหางานเพื่อคนไทย (Smart Job Center)
  • สายด่วนกรมการจัดหางาน 1506 กด 2

การส่งเสริมให้ผู้สูงอายุมีงานทำไม่ได้มุ่งเน้นเพียงการสร้างรายได้ แต่ยังเปิดโอกาสให้ผู้สูงอายุได้นำความรู้และประสบการณ์ที่สั่งสมมาตลอดชีวิตมาใช้ประโยชน์ รวมถึงมีส่วนร่วมในการถ่ายทอดทักษะสู่คนรุ่นหลัง สำหรับผู้สูงอายุที่ยังมีความพร้อมและต้องการทำงาน สามารถศึกษาข้อมูลโครงการและช่องทางจัดหางานจากกรมการจัดหางาน เพื่อพิจารณาเลือกอาชีพที่เหมาะสมกับความสามารถและสุขภาพของตนเอง


ที่มาข้อมูล : กรมการจัดหารงาน

Categories

บทความล่าสุด

Tags

ค้นหา

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors
ไอคอน PDPA

เราใช้คุกกี้เพื่อพัฒนาประสิทธิภาพ และประสบการณ์ที่ดีในการใช้เว็บไซต์ของคุณ คุณสามารถศึกษารายละเอียดได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และสามารถจัดการความเป็นส่วนตัวเองได้ของคุณได้เองโดยคลิกที่ ตั้งค่า

ตั้งค่าความเป็นส่วนตัว

คุณสามารถเลือกการตั้งค่าคุกกี้โดยเปิด/ปิด คุกกี้ในแต่ละประเภทได้ตามความต้องการ ยกเว้น คุกกี้ที่จำเป็น

ยอมรับทั้งหมด
จัดการความเป็นส่วนตัว
  • เปิดใช้งานตลอด

บันทึกการตั้งค่า